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為進(jìn)一步增強(qiáng)全區(qū)“百優(yōu)”果業(yè)技術(shù)員隊伍的服務(wù)意識和示范帶動作用，提升技術(shù)員隊伍整體素質(zhì)。從5月22日起，區(qū)園藝站對全區(qū)五個鎮(zhèn)辦的村級技術(shù)員進(jìn)行季度考核。

本次考核由區(qū)園藝站和各鎮(zhèn)（辦）組成聯(lián)合考查組。采用聽匯報、查記錄、看園子等形式進(jìn)行考核并逐項打分，科學(xué)、公平、公正評價“百優(yōu)”技術(shù)員一季度工作成績。共計考核技術(shù)員100名，實地查看“園長制”示范園5000余畝，翻閱相關(guān)資料100余份。

“百優(yōu)”技術(shù)員是印臺果業(yè)服務(wù)體系中的“四梁八柱”，同時也是果園管理的“赤腳醫(yī)生”，此次“百優(yōu)”果業(yè)技術(shù)員的考核，進(jìn)一步加強(qiáng)果業(yè)技術(shù)員示范帶動的意識，提振了貧困戶發(fā)展果業(yè)產(chǎn)業(yè)的信心，同時，為全區(qū)建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)示范園打下了堅實的基礎(chǔ)。(通訊員  高正正)