2019-05-29 14:35:23 李曉光
農(nóng)業(yè)科技報(bào)、中國(guó)農(nóng)科新聞網(wǎng)全媒體記者李曉光
5月20日，在甘肅省慶陽(yáng)市西峰區(qū)齊樓村一家合作社的果園里，10多名著裝統(tǒng)一的農(nóng)民正忙著給蘋果蔬果整形。隊(duì)伍中，一個(gè)皮膚黝黑的中年男子，手拿剪刀、鋸子，時(shí)而埋頭干活，時(shí)而指導(dǎo)他人如何給果樹整形。一株株枝條雜亂的果樹，經(jīng)過他的巧手，變得美觀、整齊，他就是溫泉鎮(zhèn)何坳村務(wù)果能手、慶陽(yáng)禾順果蔬種植合作社技術(shù)服務(wù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)何曉春。
“修剪、蔬果這兩個(gè)環(huán)節(jié)很重要，以前果農(nóng)大都采用三套枝修剪法，費(fèi)工費(fèi)時(shí)，不利于管護(hù)，現(xiàn)在我們采用單軸延伸法，不僅省事，還提高坐果率……”說起果園管理技術(shù)，何曉春如數(shù)家珍。
今年51歲的何曉春，曾經(jīng)是個(gè)務(wù)果樹的門外漢。初中畢業(yè)后，他就到供銷社當(dāng)售貨員，后又到水利工程隊(duì)當(dāng)技術(shù)工。當(dāng)時(shí)，家里有2畝果園，工作之余，何曉春經(jīng)?；丶?guī)透改复蚶砉麡洹?ldquo;以前不懂技術(shù)，用傳統(tǒng)方法務(wù)計(jì)果園，品質(zhì)差、產(chǎn)量低，每年就收幾百斤果子，只夠自家吃，沒賣過錢。”自家果園的低收成，讓何曉春體會(huì)到了技術(shù)的重要性。
2007年，何曉春離開工程隊(duì)，回到農(nóng)村。當(dāng)時(shí)正值低效園向高產(chǎn)園轉(zhuǎn)換時(shí)期，蘋果產(chǎn)業(yè)日漸受到政府的重視，果業(yè)部門多次聘請(qǐng)外地果業(yè)專家來慶陽(yáng)開班授課。何曉春總是想辦法去蹭課，聽專家現(xiàn)場(chǎng)傳授務(wù)果技能，一期都沒落下。每次參加培訓(xùn)，他都認(rèn)真聽講，虛心請(qǐng)教。專家的指點(diǎn)讓何曉春受益匪淺，他購(gòu)買有關(guān)果園管理技術(shù)方面的書籍，抽空學(xué)習(xí)，在自家果園進(jìn)行試驗(yàn)。經(jīng)過兩年多時(shí)間的學(xué)習(xí)，他掌握了果樹修剪、嫁接，品種置換、植保等方面的新技能。
2009年，學(xué)到新技術(shù)的何曉春，把家里的老果園毀掉，次年春季重新栽種了6畝新園子，從修剪，到拉枝，再到施肥等，他把學(xué)到的新技能都運(yùn)用了果園里，一般的喬化蘋果五六年才掛果，而他的園子3年就開始零星瓜果，2016年就進(jìn)入盛果期，畝產(chǎn)量在4000多斤，當(dāng)年6畝果園收入了7萬元。
何坳是蘋果大村，大多數(shù)村民都有果園。為帶動(dòng)村民一起發(fā)展蘋果產(chǎn)業(yè)，2010年，何曉春和何建偉等4名村民成立慶陽(yáng)禾順果蔬種植農(nóng)民專業(yè)合作社，并擔(dān)任技術(shù)指導(dǎo)員，經(jīng)常免費(fèi)給社員及部分貧困村民修剪、嫁接果樹，手把手為他們傳授技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。
2014年，看到村上蘋果種植面積逐年增多，但大多是老果園，村民修剪、管護(hù)方法落后，收入不穩(wěn)定。何曉春在合作社理事長(zhǎng)何建偉的提議下，正式組建技術(shù)服務(wù)隊(duì)，吸納12名有經(jīng)驗(yàn)的果農(nóng)加入。
“合作社經(jīng)常邀請(qǐng)市區(qū)果業(yè)專家到村上，采取課堂講課與現(xiàn)場(chǎng)示范相結(jié)合等方法，免費(fèi)為服務(wù)隊(duì)成員和社員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，讓大家學(xué)會(huì)了單軸延伸、抑頂促萌、辟接，插皮接等修剪、嫁接新方法，提高了果樹管理技能。”何曉春說，服務(wù)隊(duì)利用學(xué)到的新技術(shù)，常年給當(dāng)?shù)毓r(nóng)進(jìn)行果園管護(hù)服務(wù)。
2014年冬季，全市蘋果樹修剪大比武在何坳村舉行，何曉春踴躍參賽，并取得優(yōu)異成績(jī)，被評(píng)為慶陽(yáng)市蘋果樹修剪技術(shù)十大能手之一。此后，何曉春更熱愛蘋果產(chǎn)業(yè)，他經(jīng)常和種植大戶交流，向?qū)＜艺?qǐng)教，自己摸索專研，管理蘋果樹的技能日漸成熟，先后被果業(yè)局聘用為農(nóng)民技術(shù)員、被區(qū)農(nóng)廣校聘用為新型職業(yè)農(nóng)民培育工程培訓(xùn)教師，被評(píng)為西峰區(qū)優(yōu)秀鄉(xiāng)土實(shí)用人才。
受他影響，陸續(xù)有十多名村民申請(qǐng)加入服務(wù)隊(duì)，隨著隊(duì)伍壯大，服務(wù)隊(duì)不僅服務(wù)本村村民，還到西峰區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、其他縣為果農(nóng)修剪、嫁接蘋果、櫻桃、杏樹等果樹及綠化樹，對(duì)果園進(jìn)行品種置換、植保等。
“每逢修剪季節(jié)，就閑不下來，每天從早上7點(diǎn)出門，下午七八點(diǎn)進(jìn)門，靠著這個(gè)手藝，我一年下來能收入3萬元左右。”何曉春介紹，目前，合作社技術(shù)服務(wù)隊(duì)成員達(dá)到24名，每人每年的收入在2萬元左右。
55歲的王世安家有6畝果園，有一定的果樹管理經(jīng)驗(yàn)，自從加入服務(wù)隊(duì)后，他學(xué)到了不少新技術(shù)，自家果園每年收入在三四萬到十萬元之間，冬春兩季，跟著服務(wù)隊(duì)修剪果樹，能干90多天，每天收入200元。
“果園要達(dá)到綜合性管理才能提質(zhì)增效, 采用科學(xué)方法，果園每年至少增值2000元以上。”何曉春告訴記者，今明兩年，合作社計(jì)劃把服務(wù)隊(duì)技術(shù)員增加到60人，另外組建一支勞務(wù)隊(duì)，對(duì)果園開展疏花疏果、套袋、采摘等勞務(wù)工作，增加村里婦女的收入。
返回頂部