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3800萬貼息貸款等你拿!楊陵區(qū)12條硬核措施,支持返鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)

2020-02-24 17:02:00   

農(nóng)業(yè)科技報-中國農(nóng)科新聞網(wǎng)記者  吳凡

24日上午,記者從陜西省楊凌示范區(qū)人社局獲悉,為打贏新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn),楊陵區(qū)出臺12項舉措促進返鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

一、支持重點企業(yè)穩(wěn)崗就業(yè)。主動聯(lián)系用工缺口較大的企業(yè)、重點用工企業(yè)及困難企業(yè)的用工狀況。鼓勵企業(yè)通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩(wěn)定工作崗位,盡量不裁員或者少裁員:支持中小微企業(yè)穩(wěn)定就業(yè),30人以下的參保企業(yè),裁員率不超過總體職工總數(shù)20%的企業(yè),可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還的政策,按最高不超過其上一年度實際繳納失業(yè)保險費額的50%給子補貼。對在疫情防控期間,堅持不裁員或少裁員的參保企業(yè),失業(yè)保險費返還比例提高至上年度實際繳費額的60%。

二、降低企業(yè)運營成本。支持標準化創(chuàng)業(yè)中心建設(shè),各鎮(zhèn)辦標準化創(chuàng)業(yè)中心按照15 萬元的標準,用于補貼入孵企業(yè)房租、水電費等;全年安排3800萬創(chuàng)業(yè)擔保貼息貸款,支持各類勞動者自主創(chuàng)業(yè),區(qū)內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)者均可享受2年最高15萬的創(chuàng)業(yè)擔保貼息貸款。對企業(yè)吸納返鄉(xiāng)人員等達到一定比例的,優(yōu)先給予企業(yè)兩年期300萬元貸款額度以內(nèi)的貼息;支持涉農(nóng)企業(yè)等各類實體創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)孵化平臺,對認定的創(chuàng)業(yè)孵化平臺,每孵化成功1個企業(yè)補貼10000元,每帶動一人就業(yè)補貼3000元;返鄉(xiāng)人員自主創(chuàng)業(yè),自工商登記之日起正常運營6個月以上的,給予每人5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。

三、支持疫情恢復期間企業(yè)開展培訓。及時掌握區(qū)內(nèi)企業(yè)的用工需求,了解勞動者素質(zhì)與企業(yè)用工需求的差距,加大對緊缺人才的引進培育力度,提高人力資源的有效供給;企業(yè)在目前停工期間,在疫情的恢復期間組織職工參加各類線上線下培訓的,可以納入現(xiàn)有的補貼類培訓范圍。補貼標準為:對企業(yè)在職6個月以上(不含)的職工,培訓合格并取得職業(yè)技能登記證書或職業(yè)資格證書的,每人每次初級工1000元、中級工1500元、高級工3000元、技師4000元、高級技師5000元;培訓后僅取得合格證書的,每人每次600 元。

四、生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)緩繳免繳社會保險費。對因疫情防控暫無法辦理社??铐椛陥蟮钠髽I(yè),可延期申報。對生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難,無力足額繳納社會保險費的企業(yè),按規(guī)定經(jīng)批準后,可緩繳養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費,緩繳期最長6個月。緩繳期滿,企業(yè)足額補繳社會保險費,不影響參保人員個人權(quán)益:階段性減免企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險單位繳費,從2月到6月,對中小微企業(yè)免征上述三項費用;從2月到4月,對大型企業(yè)減半征收。

五、派駐就業(yè)服務專員。區(qū)人社局和各鎮(zhèn)辦勞動保障事務所對區(qū)域內(nèi)用工需求量較大的企業(yè),派駐人力資源服務企業(yè)專員獎供用工服務保障,宣傳、跟蹤落實政策;區(qū)內(nèi)各經(jīng)營性人力資源機構(gòu)持續(xù)向返鄉(xiāng)人員推送崗位信息,對實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的給予每人500元的職業(yè)介紹補貼。

六、加大線上渠道招聘力度。持續(xù)開展線上招聘活動。加強與兄弟縣區(qū)人社部門招聘信息共享,協(xié)助重點企業(yè)跨區(qū)域定向招聘;鼓勵用人單位與返鄉(xiāng)農(nóng)民工、大學生等勞動者充分利用互聯(lián)網(wǎng)進行供需對接,實行網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約、網(wǎng)上報到,引導用人單位適當延長招聘時間、推遲體檢時間、推遲簽約錄??;通過本地挖潛、余缺調(diào)劑、供需匹配等方式滿足企業(yè)階段性用工需求,引導返鄉(xiāng)人員就近就地就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

七、擴大崗位補貼受益面。對吸納畢業(yè)年度和畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生及16-24周歲的失業(yè)青年的企業(yè),給予最長12個月以內(nèi)每人每月1200 元的見習補貼;對于留用畢業(yè)生及失業(yè)青年的企業(yè),每留用一人給予企業(yè)2000元的補貼;對于吸納楊陵本地返鄉(xiāng)勞動力就業(yè)的企業(yè),每吸納一人財政一次性給予企業(yè)1000元的崗位補貼。

八、支持企業(yè)吸納返鄉(xiāng)高校畢業(yè)生就業(yè)。大學本科高校畢業(yè)生到入?yún)^(qū)企業(yè)就業(yè),簽訂3年以上勞動合同,并將人事檔案托管在公共就業(yè)服務機構(gòu)的,按每人2000元標準給予企業(yè)一次性就業(yè)安置補貼。企業(yè)為其足額繳納社會保險費的,全額補助企業(yè)繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三項保險費,補助期限最長2年。對在我區(qū)企業(yè)就業(yè)簽訂3年以上勞動合同且在楊凌無自有住房的高校本科以上畢業(yè)生,按照博士研究生、碩士研究生、本科三個學歷等次,分別提供不少于50平米、30平米、20平米保障住房,期限最長3年;無房源可以保障時,每人每月分別享受600元、400元、200元租房補貼,最長補助3年。

九、鼓勵大學生自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。對認定的大學生創(chuàng)業(yè)企業(yè),優(yōu)先入駐各類孵化基地,正常經(jīng)營期間5年內(nèi)免繳辦公用房租金,為企業(yè)領(lǐng)辦人免費提供60平米保障房;對符合條件的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊的創(chuàng)業(yè)項目,按不超過20萬元的標準無償資助;符合條件的項目可享受兩年期內(nèi)單筆15萬元以內(nèi)的貼息貸款;大學生創(chuàng)業(yè)團隊為其成員足額繳納社會保險費的,全額補助企業(yè)繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三項保險費,補助期限最長5年;創(chuàng)業(yè)團隊成員認定為示范區(qū)高層次創(chuàng)業(yè)人才的,給予一次性20萬元獎勵;創(chuàng)業(yè)團隊成員繳納的個人所得稅地方留成部分,由人才專項經(jīng)費予以全額補貼,最長3年。對近三年來,在省級以上創(chuàng)業(yè)大賽中名列前三名且其項目在楊凌實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,年營業(yè)收入達到1000萬元以上的,按國家級、省級獎項分別給予40萬元、30萬元、20萬元和30萬元、20萬元、10萬元的項目資助,同一項目不重復資助。

十、鼓勵駐區(qū)高校畢業(yè)生在楊凌穩(wěn)定就業(yè)。駐區(qū)高校畢業(yè)生落戶楊凌,暫未就業(yè)且將人事檔案托管至公共就業(yè)服務機構(gòu)的,人社部門新開發(fā)的公益性崗位優(yōu)先予以安置,為其辦理各項社會保險并發(fā)放崗位補貼,最長期限2年。與區(qū)內(nèi)企業(yè)簽訂3年以上勞動合同的,享受第八條規(guī)定的各項待遇。在區(qū)內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)符合大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策條件的享受第九條規(guī)定的各項待遇。

十一、加大技能人才和產(chǎn)業(yè)工人招引力度。對企業(yè)引進的獲得過“中華技能大獎”“全國技術(shù)能手”和“省首席技師”“省技術(shù)能手”及相當層次獎項的高技能人才,分別給予每人20萬元、10萬元獎勵。職業(yè)院校、技工學校為企業(yè)輸送中級及以上技工,技工在區(qū)內(nèi)企業(yè)滿1年且參加了養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險的,按每人500元的標準給予院校獎勵;入?yún)^(qū)企業(yè)招用的農(nóng)民工在本企業(yè)工作滿1年的,按每人500元標準給予企業(yè)一次次補助。

十二、返鄉(xiāng)人員就業(yè)兜底幫扶。疫情防控期間在我區(qū)每個鎮(zhèn)辦開發(fā)2個公益性崗位,負責聯(lián)系區(qū)內(nèi)蔬菜水果種植戶、中直企業(yè)和各大中小型超市、菜販、以及村、社區(qū)。為區(qū)內(nèi)果蔬種植戶與銷售商及群眾牽線搭橋,解決我區(qū)農(nóng)業(yè)企業(yè)、合作社、種植戶果蔬滯銷和群眾買菜難問題。

據(jù)了解,截止2月23日下午18點,楊陵區(qū)人社局共組織202家企業(yè)開展線上求職招聘活動5場,發(fā)布崗位信息0.86萬個,線上訪問量達0.36萬人,達成就業(yè)意向0.063萬人,實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)0.28萬人。

編輯:任靜

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