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近年來，商洛市按照“鄉(xiāng)村振興、科技先行”的思路，規(guī)范科技特派員制度，實(shí)施科技人才助力鄉(xiāng)村振興工程，分批選派科技特派員扎根田野，充分激發(fā)其服務(wù)熱情和工作活力，推動(dòng)科技成果落地轉(zhuǎn)化，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興賦能添智。2023年，全市科技特派員累計(jì)開展產(chǎn)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)示范等活動(dòng)536場(chǎng)次，培訓(xùn)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人員、產(chǎn)業(yè)大戶3500余人次，服務(wù)企業(yè)382家，輻射帶動(dòng)農(nóng)民群眾3.7萬人。

一是精準(zhǔn)選派對(duì)接。堅(jiān)持按需選派與精準(zhǔn)對(duì)接相結(jié)合，在廣泛征集全市1094個(gè)村（社區(qū)）和各類新型經(jīng)營(yíng)主體產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)需求的基礎(chǔ)上，結(jié)合個(gè)人服務(wù)意愿和專業(yè)特長(zhǎng)，從全市高校、科研院所、涉農(nóng)企業(yè)等單位選派科技特派員494名，結(jié)合“菌果藥畜茶酒”特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際，深入田間地頭開展技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)、品種引進(jìn)推廣、關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)、人才培養(yǎng)幫帶、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行動(dòng)等工作，持續(xù)為鄉(xiāng)村振興強(qiáng)化技術(shù)和智力支撐。

二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅(jiān)持定期開展專業(yè)化、定向化的專題培訓(xùn)，不斷提升科技特派員專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。2023年以來，先后組織200余名市縣科技特派員參加全國(guó)骨干科技特派員能力提升、農(nóng)村科技創(chuàng)業(yè)骨干、設(shè)施果蔬產(chǎn)業(yè)等專題培訓(xùn)班7場(chǎng)次。邀請(qǐng)西北農(nóng)林科技大學(xué)專家教授、省科技廳科技特派員業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)同志來商，圍繞產(chǎn)業(yè)融合助力農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、科技特派員管理和服務(wù)、農(nóng)技推廣模式和創(chuàng)新等內(nèi)容開展專題授課，通過更新發(fā)展理念、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，有效提升了科技特派員示范帶動(dòng)能力。

三是創(chuàng)新服務(wù)模式。充分發(fā)揮基層黨支部的組織優(yōu)勢(shì)和科技特派員的專技特長(zhǎng)，推行“黨支部+科技特派員+農(nóng)戶”工作模式。搶抓“組團(tuán)式”幫扶機(jī)遇，用好食用菌、林果、中藥材、畜牧養(yǎng)殖、茶葉、糧食、農(nóng)產(chǎn)品加工等7個(gè)市級(jí)科技特派員產(chǎn)業(yè)技術(shù)服務(wù)團(tuán)，推動(dòng)科技特派員由“單兵作戰(zhàn)”向“組團(tuán)幫扶”轉(zhuǎn)變，把科技特派員鑲嵌在產(chǎn)業(yè)鏈上。積極轉(zhuǎn)化拓展科技特派員服務(wù)有益經(jīng)驗(yàn)，在山陽、鎮(zhèn)安兩縣啟動(dòng)工業(yè)科技特派員試點(diǎn)工作。圍繞鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，選派7支鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶鎮(zhèn)科技服務(wù)隊(duì)，聯(lián)合縣區(qū)科技部門持續(xù)推進(jìn)“百名科技特派員助力百村振興行動(dòng)”，為全市214個(gè)省級(jí)鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶村選派1—2名科技特派員，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)幫扶鎮(zhèn)（村）科技特派員服務(wù)全覆蓋。

四是嚴(yán)抓考核管理。結(jié)合當(dāng)前科技特派員工作中存在的問題，修訂出臺(tái)《商洛市科技特派員管理辦法》，進(jìn)一步明確科技特派員任務(wù)職責(zé)和考核要求，將科技特派員日常工作績(jī)效作為年度考核的重要依據(jù)，同時(shí)采取個(gè)人自評(píng)、縣區(qū)推薦、實(shí)地考察相結(jié)合的方式，綜合評(píng)定考核結(jié)果。對(duì)個(gè)人實(shí)績(jī)突出、群眾反映良好的，給予獎(jiǎng)勵(lì)支持；對(duì)工作作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)成效不明顯的，及時(shí)予以調(diào)整，杜絕了“只掛名、不做事”等弄虛作假行為。