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陜西榆林合力北國棗業(yè)公司:扎實(shí)推進(jìn)清廉國企建設(shè),激活廉潔興企“一池活水”

2024-08-23 17:59:16   

今年以來,榆林合力北國棗業(yè)公司黨支部堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以推進(jìn)“清廉建設(shè)”作為核心任務(wù),強(qiáng)化系統(tǒng)思維,堅(jiān)持守正創(chuàng)新,從思想盈廉、文化養(yǎng)廉、教育促廉、陣地建廉等方面舉旗鑄魂、固本強(qiáng)基,深入推進(jìn)清廉國企建設(shè),以清廉之風(fēng)激活企業(yè)運(yùn)行管理的“一池活水”,為公司圓滿完成生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)提供了有力保障,推動(dòng)公司在高質(zhì)量發(fā)展的道路上穩(wěn)步前行、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

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教育促廉筑防線、樹信念

黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育開展以來,該支部聚焦“學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)”,

在“篤行”上著力,筑牢堅(jiān)實(shí)的“守紀(jì)”防線,支部精心且全面地規(guī)劃黨風(fēng)廉政業(yè)務(wù)的預(yù)算和任務(wù)計(jì)劃。黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員密切關(guān)注重點(diǎn)對象、重點(diǎn)崗位以及關(guān)鍵環(huán)節(jié),始終秉持將廉潔文化建設(shè)與安全、經(jīng)營和隊(duì)伍建設(shè)工作緊密相連的原則。同時(shí),緊緊盯住物資驗(yàn)收、出入庫辦理、物資盤點(diǎn)等重要節(jié)點(diǎn),在車輛管理、物資采購、業(yè)務(wù)招待等涉及人財(cái)物管理的崗位上,進(jìn)一步細(xì)化并完善管理制度,深入學(xué)習(xí)、透徹領(lǐng)悟、靈活運(yùn)用黨的紀(jì)律,將《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》在各項(xiàng)業(yè)務(wù)中真正做到內(nèi)化于心、外化于行。

氛圍營造強(qiáng)思想、強(qiáng)作為

該支部對當(dāng)前形勢有著清晰的認(rèn)知,高度重視從源頭進(jìn)行預(yù)防工作,將公司員工基層面臨的矛盾切實(shí)解決在基層一線。他們采取了設(shè)立意見反饋 QQ 郵箱、召開合理化建議座談會(huì)等多種方式,廣泛聽取職工的意見和建議,深入了解并精準(zhǔn)把握群眾的需求和思想動(dòng)態(tài),實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)應(yīng)對到主動(dòng)預(yù)防的積極轉(zhuǎn)變。當(dāng)遇到特殊任務(wù)時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子能夠迅速組織部署工作,并對工作的開展情況進(jìn)行嚴(yán)格督查,真正將“一崗雙責(zé)”責(zé)任制落到實(shí)處。特別是在員工訴求、薪酬待遇等重要領(lǐng)域的問題上,能夠及時(shí)敏銳地掌握動(dòng)向,積極主動(dòng)地介入,進(jìn)一步明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門以及具體責(zé)任人,確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

今年以來,公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,打破隔閡,敞開心扉,共同問診查漏,共謀高質(zhì)量健康發(fā)展之路。公司黨政負(fù)責(zé)人、紀(jì)檢委員、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員共征集職工意見建議20條,目前已全部解決。

下沉調(diào)研查實(shí)情、解難題

該公司班子成員積極深入聯(lián)系一線,開展“一對一”的談心談話活動(dòng),深入了解員工的思想動(dòng)態(tài)以及現(xiàn)實(shí)訴求。他們以身作則,切實(shí)做到“腿要勤、眼要尖、心要細(xì)”,全面覆蓋地進(jìn)行了四個(gè)層次的談心交流。參與談話的人員涵蓋了領(lǐng)導(dǎo)班子、支部黨員、積極分子、普通職工等處于重要職位的員工。談話重點(diǎn)聚焦于履職責(zé)任、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)、落實(shí)“一崗雙責(zé)”等多個(gè)工作領(lǐng)域,緊密關(guān)注重要職位的“發(fā)熱點(diǎn)”。始終堅(jiān)持深入基層、問計(jì)基層,有效增強(qiáng)了職工的廉潔從業(yè)能力。

今年以來,該公司領(lǐng)導(dǎo)班子到基層調(diào)研4次,形成調(diào)研成果5項(xiàng),黨政負(fù)責(zé)人、紀(jì)檢委員深入基層開展分類談話,覆蓋率達(dá)100%。

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風(fēng)險(xiǎn)隱患倒排查、久治理

該支部通過自查自糾、督促檢查和通報(bào)批評等多種方式,要求相關(guān)科室負(fù)責(zé)人保持高壓態(tài)勢,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,做到立行立改。同時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行《黨員創(chuàng)先爭優(yōu)積分管理》考核制度,將廉潔文化建設(shè)納入支部落實(shí)公司年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核以及“一支部一品牌”創(chuàng)建中,設(shè)立清正廉潔加分項(xiàng),對每月未發(fā)生違法違紀(jì)行為的黨員給予相應(yīng)加分。

在支部范圍內(nèi)廣泛開展“學(xué)典話廉、黨課講廉、活動(dòng)促廉、談話導(dǎo)廉、排查保廉”等五廉舉措,使監(jiān)督整改工作落地有聲,切實(shí)為清廉設(shè)備建設(shè)添磚加瓦。并且,對于公司下沉監(jiān)督反饋的問題以及自查問題,逐一進(jìn)行記錄并整改,還加大了對整改任務(wù)的跟蹤督查力度,確保每一項(xiàng)整改都能落到實(shí)處,“切”中問題要害,得以有效解決。

風(fēng)正而后氣順,氣順而后心齊,心齊方能事成。榆林合力北國棗業(yè)公司黨支部將持續(xù)在思想引領(lǐng)方面,突出廉潔理論教育的實(shí)效性;在落實(shí)責(zé)任方面,健全管理體制機(jī)制;在結(jié)果運(yùn)用方面,體現(xiàn)安全生產(chǎn)的鮮明導(dǎo)向。讓黨員群眾時(shí)刻緊繃廉政紀(jì)律之弦,以更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和更加昂揚(yáng)的精神狀態(tài),不斷書寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章!

農(nóng)業(yè)科技報(bào)·中國農(nóng)科新聞網(wǎng)記者 符金壯 通訊員 何生妮

來源:中國農(nóng)科新聞網(wǎng)
編輯:白夢嬌
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