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陜西榆林市綏德縣:“ 四聚焦 ” 提升干部作風(fēng)能力

2024-11-21 08:42:56   

今年以來(lái),綏德縣堅(jiān)持強(qiáng)思想、提能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、重實(shí)干,推動(dòng)干部作風(fēng)持續(xù)向好、能力持續(xù)提升,為全縣高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)作風(fēng)能力“硬保障”。

聚焦政治引領(lǐng)

綏德縣依托“一館五址”等紅色資源,打造“主題課堂”“紅色課堂”“網(wǎng)絡(luò)課堂”“實(shí)踐課堂”“黨紀(jì)課堂”等多層次、多形式的干部培訓(xùn)多元課堂,推廣宣講帶學(xué)、案例教學(xué)、示范領(lǐng)學(xué)、實(shí)地幫學(xué)、線上助學(xué)的“五學(xué)”模式,全面提升干部理論素養(yǎng)。

各鎮(zhèn)、各部門(mén)單位因地制宜,借助“綏德大講堂”“院落課堂”“大棚黨課”等學(xué)習(xí)載體,實(shí)現(xiàn)青年黨員、流動(dòng)黨員、“兩企三新”黨員等學(xué)習(xí)教育全覆蓋,進(jìn)一步凝聚“想干事”的思想共識(shí)。

聚焦培訓(xùn)教育

綏德縣緊密結(jié)合事業(yè)發(fā)展需要和干部成長(zhǎng)需求,科學(xué)制定全年干部培訓(xùn)教育計(jì)劃,組織開(kāi)設(shè)抓黨建促鄉(xiāng)村振興、駐村干部示范培訓(xùn)班等專業(yè)化、精準(zhǔn)化能力培訓(xùn)班,幫助干部提升履職能力和服務(wù)水平。

同時(shí),深入實(shí)施“六個(gè)一批”工程,累計(jì)選派20名優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、信訪穩(wěn)定等一線實(shí)踐鍛煉,選派8名干部到“兩新”組織擔(dān)任黨建指導(dǎo)員,選派8名干部跨部門(mén)、跨地區(qū)進(jìn)行跟班學(xué)習(xí),在實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn)中打造尖兵隊(duì)伍。把握基層減負(fù)重點(diǎn),嚴(yán)格督查檢查考核計(jì)劃管理,精簡(jiǎn)優(yōu)化考核事項(xiàng),從源頭上控制對(duì)鎮(zhèn)、村的考核總量和頻次,在掛牌清理規(guī)范工作中,規(guī)范村級(jí)(社區(qū))標(biāo)識(shí)292處,清理掛牌1610塊,幫助干部輕裝上陣,集中精力抓好工作落實(shí)。

聚焦監(jiān)督管理

綏德縣完善“日常了解、專項(xiàng)考察、年度考核”三位一體常態(tài)化考察機(jī)制,對(duì)干部日常表現(xiàn)進(jìn)行全過(guò)程如實(shí)記錄,用“全面體檢”篩查作風(fēng)苗頭隱患;采取“干部考察后提醒、綜合研判后提醒、調(diào)研檢查時(shí)提醒、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督提醒、部門(mén)聯(lián)動(dòng)提醒、日常監(jiān)管和信訪舉報(bào)提醒、單位內(nèi)部平時(shí)提醒”等方式,對(duì)干部存在不足進(jìn)行全要素聯(lián)動(dòng)提醒,用“隨訪隨診”動(dòng)態(tài)校準(zhǔn)作風(fēng)偏差;樹(shù)立“以發(fā)展論英雄、憑實(shí)干用干部”的鮮明選人用人導(dǎo)向,發(fā)揮考核指揮棒、助推器作用,將能力強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)硬的干部予以提拔重用,把能力素質(zhì)不勝任、落實(shí)不力、作風(fēng)懈怠的干部堅(jiān)決調(diào)整下去,對(duì)干部履職用權(quán)進(jìn)行全方位管理,用“對(duì)癥下藥”堅(jiān)決糾治作風(fēng)頑疾。

今年職級(jí)晉升118人次,儲(chǔ)備優(yōu)秀年輕干部130名,28名“90后”優(yōu)秀年輕干部被提拔到科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。

聚焦主責(zé)主業(yè)

綏德縣把解決實(shí)際問(wèn)題作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn),創(chuàng)新推出五規(guī)范、四提升、四融合的“544”模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建模式,推動(dòng)黨建工作與中心工作深入融合、互相促進(jìn);搭建智慧服務(wù)平臺(tái)、實(shí)行“五級(jí)五長(zhǎng)”網(wǎng)格精細(xì)化管理、不斷壓實(shí)“雙報(bào)到”“雙考雙評(píng)”工作機(jī)制、建立“紅色物業(yè)聯(lián)盟”體系,帶動(dòng)干部在項(xiàng)目建設(shè)、助企暖企、惠民利民、基層治理等方面持續(xù)領(lǐng)跑發(fā)力。

此外,打造“意速達(dá)”“幸福滿堂”“心系薯香”“農(nóng)信黨旗紅”等黨建服務(wù)品牌,引導(dǎo)干部在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、服務(wù)群眾最前沿打頭陣、挑重?fù)?dān)、作表率,樹(shù)起鐵肩扛責(zé)、硬脊擔(dān)當(dāng)?shù)囊幻婷妗跋蠕h旗幟”,切實(shí)讓干部作風(fēng)能力變化可感可知、成果見(jiàn)行見(jiàn)效。

來(lái)源:榆林日?qǐng)?bào)
編輯:張慧慧
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